По информации городского Центра занятости населения, среди 21 тысячи вакансий, вошедших в базу в первом полугодии 2006 года, около 75 процентов составили предложения вакантных мест для токарей, сварщиков, плотников, штукатуров-маляров, каменщиков.
Вместе с тем, среди обратившихся в Центр занятости в период с 1 января по 1 июля у двух человек из трех были, в том числе, и рабочие специальности. В случае, если бы предлагаемые работодателями условия труда полностью устраивали ищущих работу, то все эти люди уже были бы трудоустроены.
Основной причиной отказа потенциальных работников заключить трудовое соглашение остается сравнительно низкая заработная плата специалистов рабочих профессий на предприятиях города.
